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如果你是数百万正在寻找工作的美国人之一,你会希望你的简历引起招聘经理的注意。
让你的简历脱颖而出的一个方法是增加相关技能,使你对雇主有吸引力。 根据工作网站Glassdoor的说法,简历上的一些高质量技能可以增加你的就业机会。
为了帮助求职者朝着正确的方向发展,Linked In每年都会在2020年最有可能被录用的10项硬技能中排名。 该列表包括传统的硬技能,如业务分析和视频制作。 如果你有这些技能,一定要把它们添加到你的简历中。
通过分析以最高比率受雇的人在Linked In个人资料上的技能,把这份名单汇总起来。
新技能,如学习区块链,这种技术,使密码货币,和附属营销,首次成为名单。 业务分析,或者通过识别和验证涉众需求来防止项目失败,从去年开始排名上升最多。
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