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Anthology Research发现校友对招聘指导机会的兴趣日益浓厚

2022-10-26 14:02:50 编辑:公冶勤玛 来源:
导读 支持整个学习者生命周期的教育解决方案的领先提供商Anthology今天宣布了其 2022 年全国校友研究调查的结果:机构改进现有策略的机会和增...

支持整个学习者生命周期的教育解决方案的领先提供商Anthology今天宣布了其 2022 年全国校友研究调查的结果:机构改进现有策略的机会和增加校友参与度。调查显示,校友越来越有兴趣与母校建立联系,包括表示有兴趣支持招聘活动和为当前和未来的学生提供指导机会。该研究还表明,校友希望从他们的机构收到更多个性化的交流,其中大多数表示有兴趣通过定制的电子邮件接收有关毕业生的个性化更新和有关交流机会的信息。

Anthology 董事长兼首席执行官Jim Milton表示:“由于招生和保留问题对各种类型和规模的机构提出了挑战,这项调查揭示了高校可以部署的宝贵且未被充分利用的选区——他们自己的校友。” “校友,尤其是应届毕业生,是潜在学生和当前学生探索职业的潜在桥梁。我们的研究表明,个性化的校友参与方法对于建立有影响力的双向关系至关重要,这种关系创造了超越传统捐赠和参与活动的价值。”

校友寻求机会支持当前和未来的学生

调查显示,大多数校友(57%)有兴趣支持当前或未来的学生,这为机构提供了独特的机会来探索更多将校友与这些人群联系起来的方法。在感兴趣的人中,44% 将帮助指导在校学生,而 35% 表示有兴趣与在校学生或未来学生谈论他们的职业或帮助招生招生。这些结果表明,校友参与办公室有机会让更多的校友参与对当前学生的职业支持,无论是通过鼓励教职员工邀请校友作为演讲嘉宾还是与职业服务部门合作进行编程。在目前的招聘环境下,

对校友网络和以职业为导向的编程的兴趣增加

超过 60% 的校友受访者表示对至少一种形式的校友计划感兴趣,其中社交机会和与职业相关的计划代表了前两项活动。三分之一的受访者对活动的虚拟节目感兴趣,而略高的百分比 (39%) 更喜欢面对面的活动,因此机构最好提供多种节目组合来满足校友的期望。

社交媒体成为关键渠道,个性化是跨平台的关键

社交媒体是校友之间第二受欢迎的沟通渠道,仅次于电子邮件,四分之一的人倾向于将社交媒体作为保持联系的一种方式。这表明机构有机会拓宽他们对与校友交流的看法,同时也部署更个性化的方法,例如在 Instagram 等社交媒体平台上针对应届毕业生进行更新。电子邮件通信仍然发挥着重要作用,并且是最受青睐的筹款渠道,41% 的捐助者将电子邮件作为促成他们捐款的提示。

当被问及引人入胜的内容时,校友最感兴趣的是来自校友的更新,其次是折扣或促销优惠信息、面对面的校友活动,然后是校友交流机会。无论渠道如何,对更多个性化的渴望是一个统一的主题,并且机构需要在正确的时间通过正确的渠道分享正确的内容。


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