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1、是指劳务提供者通过劳务和活动取得的货币报酬。
2、按取得工资的形式可分为计件工资和计时工资;按劳务价值的观点可分为创造价值的劳务工资,和不创造价值的劳务工资;按国民收入分配过程,可分为初次分配工资和再次分配工资。
3、劳务工资的高低,决定于劳务工作者向社会提供的劳务数量和质量,社会对劳务的需求量。
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