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,通过减少办公室支出来降低成本,同时提高效率并提高培训新员工的能力。以我公司为例,我们所做的调整不仅为新经纪人带来了更好的工作流程,还提供了更多的培训机会。
这让您感到奇怪:为什么在考虑进行这些改进之前,为什么有人必须等待危机发生?还有什么其他尚未开发的改进有待发现,而无需陷入危机以引起所有人的注意?这些是企业高管在努力改善运营并进而改善公司成功时应不断问自己的问题。
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